第270章 感觉有内鬼
作者:芝士丸子汤   给员工画饼就能暴富最新章节     
    反正不管大鹅总裁如何去酸。
    陈清茶是体验到了那种炫耀的感觉,类似于你怎么知道我怎么怎么样了的感觉。
    而且更爽,他连问都不用问,别人上赶着来找他,恭喜他。
    这还不是更爽的,更爽的是由于集体荣誉感,和公司带头投资,导致公司的人性满足值小幅度升高。
    虽然是员工的一小步,但却是公司的一大步。
    毕竟现在员工多了。
    直接每日个人涨到了650w,公司6500w。
    对于陈清茶来说已经不少了,十几天就能一个小目标了。
    加上一些一次性奖励,上次花的续约2800w,这么快就挣回来了。
    早知道大家自己荣誉感这么强,那早不就起飞了。
    明天乱斗联盟全国赛,后天ai上市。
    啧啧,这算不算集体荣誉感?
    陈清茶表示相当期待,抽个空从办公室出来,走楼梯下楼,路过的实习生还有员工都在路过的时候叫一声陈总。
    陈清茶对此一一微笑回应。
    这些人可都是自己的宝贵财富,必须给好脸色看。
    陈清茶正在食堂吃饭的时候,碰到了夏侯商。
    夏侯商也见到了老板,带着餐盘坐了过来。
    “陈总,恭喜恭喜。”
    显然这位也知道了乱斗联盟的全球赛将要在香江举办了。
    “同喜同喜,你这是干嘛来了,市里忙完了?”
    陈清茶还是有点疑惑,最近夏侯商不是配合市里搞景点吗?怎么有空回来了。
    “啊,还没有,这次的工作量比较大,我这不是来看看在雪乡提拔的员工么。”
    “雪乡提拔的员工?”
    见陈清茶还有些迷糊,夏侯商立马解释“对,在那遇到的一个高材生,正好和王斌的智能化部门有交集,我就心思试一试,结果王斌说确实是个人才,我这不是抽空来看看过得怎么样,这孩子家里人都不在了,我也问问。”
    “不再了什么意思?”
    陈清茶疑心又上来了。
    夏侯商继续解释“哦,她爸早年离婚后来出国了,就断了联系,她妈在她上大学后改嫁了。
    她是公办留学生,回来也按照合同上过班,但是后来待到合同到期后感觉发展不好就裸辞出来了。
    正好碰到咱们了,就来毛遂自荐。”
    疑心更重了,真不怪陈清茶,自从公司业务涉及到180联盟,已经内部查出来好几个商业间谍了,都是这个套路,如果不是公司有系统掌控,东西早就被盗走了。
    毕竟助理部、督察部再怎么专业,那也是商业和公司体系上的专业,对于间谍真的是不对口。
    这方面只有国安和专业的安保团队才有经验。
    不过自从自家内部ai产品上来之后,在保密方面做的也是不错,机器没有人灵活,但是比人讲规则。
    既然心里有了疑问,自然是要陪着去见见的,陈总礼贤下士也不是说说,如果没问题那不是更好吗?
    两人简单的吃了一口饭,然后喝了一杯鲜榨果汁,一起去隔壁大楼,也就是王斌的所在。
    新大楼已经装修好了,估计过几天就能搬进去了,离这里也不远。
    说实话再过几年这工业园没准都是陈清茶的产业了。
    陈清茶也没想挪窝,市里给的资源太好了,也没有什么动力搬出去。
    加上省里都在大力支持陈清茶的汉大帮,说实话简直是太舒服,只要不犯法谁也拿他没有办法。
    要知道因为他不上市,早就接到过一些死亡威胁了,都是和商人勾结的干部。
    然后呢?陈清茶将这些事直接告诉了李书记,李书记和省书记是震怒啊。
    汉东省的山山头头经历过洗礼还想要复辟?彻底铲除是做不到,高压之下敢做事的都没了,只能是动态平衡。
    但是这种威胁企业家的事,必须要雷霆之势,本土企业都受威胁,那怎么发展。
    几波下来撸了不少官商勾结的,基本都不敢冒头了。
    甚至有传言汉大帮是最大的官商勾结,这就是典型了我做了,一定你也做了,你比我厉害,一定是我做的还不够。
    典型的过时经济论的受益者,现在是经济势头下降的时代,一个红色企业,还是欣欣向荣的企业,能给地方带来多大的经济效益,多少干部要跟着吃红利。
    城市发展是有政绩的,发展靠谱的企业,高科技的企业,带来大量就业和税收的企业是吃香的。
    这些臭苍蝇永远都是多的是,但没必要因为这个就过度反应,苍蝇也是自然界的一环。
    水是动态的人间也是昼夜交互的,没必要因此停滞不前,留在原地反省。
    陈清茶特意给王斌带了一杯可乐,这王斌就喜欢喝可乐,估计大脑运动量大,喜欢含糖高的也说不定。
    穿过小道,路上不少人对陈清茶打招呼,甚至还有和陈清茶开玩笑搂搂抱抱的,当然都是男孩子。
    整个公司都知道老板’尊重‘媳妇,对于异性离得很远。
    夏侯商笑着感叹:“陈总,咱们公司的氛围真不错,轻松不压抑,员工们在这里工作一定都很开心!”
    陈清茶心中暗自得意。这可都是他精心营造的企业文化。他一直相信,一个舒适的工作环境可以激发员工的创造力和工作热情。
    而且他还不缺钱,而且为了维持人性满足值,所以他从不在公司里施加过多的压力,加上经常给员工画饼,总公司的员工基本对他都没有那么强的拘束感,尤其是年轻人多了,说是大家尊敬的长辈也不为过。
    陈清茶摆摆手,笑道:“嗨,别这么说。时代不一样了,现在的年轻人更注重工作和生活的平衡。我相信我这个年纪的老板都不会那么死板,都会更懂得尊重员工。”
    夏侯商接着说:“那也不一定。您创业早,思想比较开明。等轮到其他和您同龄的老板出来了,没准也变成老古板了也说不定。”
    陈清茶觉得夏侯商说的也没毛病。如果没有系统帮助他改善财务情况,或许他也会像其他老板一样,为了降低成本而不断压榨员工。
    不对,是他可能压根这辈子就开不了公司。
    扎心了老铁。